ID-China:如果有幸进入您公司做助手，会迎接什么样的机会和挑战？
程绍正韬：他可能会跟以前有很大的改变，我对待我的员工不是上下级的关系，而是伙伴的关系，是跟我志同道合的创造者和改革者，是协力合作的师徒。在工作实践中，能学到很多在校园里学不到的东西。在对话的过程中，理解我要的工作方式去做设计。在做每个设计方案之前讨论出方法，不同的项目，不同的业主，有不同的切入方法。我希望事物所的氛围是对待每个工作，都像一场游戏，这也是思想和行为的辩证。所以完成一项工作也完成了一个人格的属性，这样人的思想和方法总是活跃的，而非一尘不变的。

ID-China:您这里来遴选助手，有怎样的期待？
程绍正韬：希望能找到属于中文未来的文化精英。另外我想对参赛选手说：相信自己的能力，相信自己所拥有文化气息和氛围。即使是一粒沙子，也要发挥自己最大的能量，这样才能取得成功。To be the master of yourself ,参加大师选助手，不是选我，而是选你自己。