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梁志天:期待年轻设计师做的更好

点击: 4167 次 来源: 美国室内设计中文网 时间: 2013-07-26

    采访对象:梁志天设计师有限公司 创办人及董事长

    梁志天老师不仅有对设计的坚持,更有培养年轻设计师的社会责任感,因此今年他再次参加了“大师选助手”活动。在梁志天老师看来,培养年轻设计师是中国设计的希望,更是设计前辈们义不容辞的责任。

 

    ID-CHINA:能先跟我们分享一两个您正在进行或者最有感触的作品吗?

    梁志天:说到最有感触的作品,离不开我的第一个室内设计项目——香港帝琴湾示范单位。我在十多年前接到这个项目的时候,几乎香港所有豪宅样板房都是采用西方古典风格。但我不认为豪华就等于古典,因为我们生活在现代,相信有很多人都希望住在现代、舒适而有品味的环境中。幸运的是,我的想法得到发展商的支持,最终打破惯例,成为当时同类型项目中第一个采用现代风格的样板房,并且获得良好的市场反应,也促使我开展了室内设计的事业生涯。

    另一个值得分享的作品,是W酒店集团选址于香港的全球首家中餐厅「星宴」。由于我是土生土长的香港人,十分热爱香港,因此在设计这个餐厅时特别有感觉。一方面想展露自己对香港的浓厚感情,同时又希望可以成为许多港人的集体回忆。于是,我将香港昔日情怀、时尚都会的感觉在餐厅中一一呈现:招牌般的黑白屏风;展示港、九和新界及维港景致的鸟瞰图天花及地毯;化身成报摊、水果铺、时装店或理发店的厢房,以及新界大自然景色为主题的贵宾房等,最终获得客户的100分评价。

    ID-CHINA:您拥有很多出色的设计作品,那么您在做设计的时候最注重什么?

    梁志天:也许因为我是学建筑出身的,所以比较注重光线和空间的运用,强调空间及家具的比例。其实无论是建筑或是室内设计,都是为人们设计一个可以享受其中的环境,所以设计最重要是「以人为本」。给现代人的空间也应该以现代设计为基础,但可以因应项目的实际情况加上各种不同的元素、融入不同设计风格的精髓,令设计更有趣味及深度。透过精挑细选,例如材料的选择、颜色配搭、线条及光线运用、空间处理及适当的比例等,达到简洁自然的目的。

    ID-CHINA:您觉得设计前辈的行业责任甚至社会责任是什么?

    梁志天:就现代设计而言,中国的原创设计离国际化还有一定的距离。设计界的前辈们,不仅要以身作则地支持原创设计,提高原创水平,也应发挥国人更了解东方文化的优势,结合西方完善的设计原理,洐生出更多精彩的设计,将中国文化延伸至海外,向世界展示我国设计业的发展空间和潜力。而香港设计师作为内地与国际交汇的重要窗口,应继续好好发挥桥梁作用,把世界各地的科技、潮流带到内地,通过交流经验提升整体设计水平。

    ID-CHINA:您觉得设计行业最吸引人的地方是什么?

    梁志天:不同领域的设计,都可让设计师获得不同的满足感,也学会不同的技巧。借助对设计行业的认知和创意,把自己喜欢的、有趣的体验与大家分享,为人们设计以人为本的作品,让他们透过设计,在繁忙的生活中享受人生,相信这是设计师们乐此不疲工作的最大动力。

    ID-CHINA:您是出于怎样的考虑接受我们的邀请,第三次来遴选助手(设计新锐)的?

    梁志天:我早年已和一些设计院校建立紧密的合作,例如提供游学奖学金及主持讲座,希望可以帮忙从基础开始培养人才,尤其是思维方式方面的培训,而这个活动的宗旨与我的想法很相似,所以我很乐意参与。

    ID-CHINA:您眼中的助手需要具备那些素质?

    梁志天:作为设计师,最重要是对生活及设计工作有热诚及要求。其实无论任何专业,只有对工作有热诚,才会做出成绩,这是一个先决条件。此外,设计师也必须了解自己的长处及短处。我深信人无完美,当你具有一方面的优势,便一定有其弱处。例如你是一名具有爆炸力的短跑运动员,若参加讲求耐力的长跑比赛,表现一定相对较差。重要的是我们必须要认识自己的强与弱,才能正确地订立自己的目标,透过合作或不断学习以取长补短。同时要对自己的作品有要求,每个细节都要兼顾得宜,不断地自我反省及检讨,才可不断进步。

    ID-CHINA:您的企业是如何关注和培养年轻一代设计师的?

    梁志天:身为中国人,我最大的期望是看到年轻的设计师能比我们这一代做得更好,实现我们未完成的梦想,真真正正为中国及华人的设计,在国际界打出名堂。因此,我近年来积极在设计教育方面履行企业的社会责任,希望能透过参与各地不同的讲座及座谈会,与同业、年青设计师及大专生等分享及交流创作的心路历程和管理经验。我于2008年成立「梁志天游学奖学金」,鼓励得奖的优秀设计学生到海外游学交流,扩阔视野、启发设计和创作的灵感,从而提升他们的创作能量,也为我国培育设计新生代出一分力。

    ID-CHINA:如果有幸进入您公司做助手,会迎接什么样的机会和挑战?

    梁志天:我们把设计团队分为不同小组,由资深的设计师带领所属小组,新人在初期会负责较简单的设计工作,由资深的设计师监督及指导,从实战中一步一步吸取经验,也会因应员工的表现定期进行内部提升。我们十分欢迎与我司理念一致,且富有创新能力的设计师加入。

    ID-CHINA:对于今年的大师选助手,有怎样的期待?

    梁志天:年轻的设计师都抱有上进心和对设计的热诚,并且勇于尝试不同的设计风格,有很大的塑造空间。希望大家可以克服经验不足的缺点,敢于突破传统,做出更多有想法的创新设计。

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